El objetivo de la asignatura es brindar una visión panorámica de la metodología del legal design, brindando un marco teórico y desarrollando metodologías y herramientas para generar proyectos de innovación que contribuyan a través del diseño, a un mejor entendimiento y experiencia por parte de los usuarios de servicios legales.
El objetivo de la asignatura es entender a profundidad quiénes son las personas usuarias de los artefactos legales que se quieren diseñar y cuáles son los determinantes legales mínimos a cumplir durante el proyecto. Además de Identificar las barreras que existen entre estos puntos de contacto legales y las personas que las usarán, convirtiéndolas en oportunidades de innovación. Cocrear soluciones para rediseñar los puntos de contacto legales con el fin de conectar con las personas usuarias y lograr cambios positivos en los indicadores del servicio y/o el negocio, para finalmente construir prototipos de las propuestas generadas para validar con personas usuarias.
El objetivo de la asignatura es entender de dónde viene la idea de “transformarse” y por qué hoy el cambio es cultural antes que tecnológico, reconocer cómo la cultura digital redefine la profesión legal y qué competencias son clave para adaptarse. Luego, y en particular respecto de la Inteligencia Artificial, se espera que al finalizar los estudiantes comprendan qué es realmente la inteligencia artificial, cómo funciona, qué puede (y no puede) hacer, y por qué su impacto va más allá de la automatización, se está integrando en la práctica jurídica, qué beneficios ofrece y cuáles son los principales desafíos éticos, regulatorios y culturales.
Los objetivos del curso son comprender el contrato como activo de negocio y herramienta estratégica, más allá de su redacción jurídica, aplicar principios de Legal Design y lenguaje claro para mejorar la comprensión y usabilidad contractual, reconocer y gestionar el ciclo de vida del contrato, desde su diseño hasta su ejecución y evaluación, incorporar herramientas digitales y métricas (KPIs) que permitan optimizar la gestión contractual, e integrar una visión interdisciplinaria que combine derecho, tecnología, diseño y estrategia organizacional.