Psicóloga de la Universidad de Chile, MBA de la Universidad Adolfo Ibáñez, Master en Administración de Empresas y PhD © en Aprendizaje de Adultos de la Universidad de Liverpool, con una trayectoria de más de 30 años vinculada al desarrollo de personas, liderazgo, organizaciones y procesos de transformación.
Actualmente se desempeña como consultora senior dentro de equipos interdisciplinarios en gestión del cambio, cultura y transformación digital, desarrollando intervenciones sistémicas en empresas y organizaciones que abordan de manera integrada los niveles individual, grupal y organizacional. En el ámbito individual, acompaña a líderes y ejecutivos en procesos de cambio, autoconocimiento, desarrollo de capacidades y transformación de sus formas de ejercer el liderazgo; a nivel de equipos, facilita procesos de cohesión, conversaciones estratégicas, confianza, colaboración y adaptación frente a nuevos desafíos; y a nivel organizacional, diseña y conduce iniciativas de gestión del cambio, transformación cultural y adopción de nuevas tecnologías, apoyando a las organizaciones en la alineación entre estrategia, personas, innovación, procesos y cultura.
Su experiencia combina una sólida formación en psicología, gestión en negocios y aprendizaje de adultos con más de tres décadas de experiencia directiva y consultiva en organizaciones de distintos sectores, incluyendo posiciones gerenciales en Shell International Company y Ripley, dirección de programas de MBA y Máster en la Universidad Adolfo Ibáñez y su actual trabajo como consultora independiente y Senior Consultant en
Partners & Success.
A ello suma formación internacional especializada en liderazgo, negociación, innovación, gestión intercultural, coaching, intervenciones sistémicas y desarrollo organizacional, así como experiencia en transformación digital y gestión del cambio, con especial interés en cómo las organizaciones pueden acompañar a sus personas y equipos para hacer sostenible la transformación.
Es parte del equipo de docentes del Curso Liderazgo Público con Datos e Inteligencia Artificial, ejecutado por GobLab UAI y Centro Interdisciplinario de Liderazgo (CIL).