Trece mujeres amplían su formación en ingeniería y ciencias tras obtener Beca Mujer UAI

Con el propósito de reducir brechas en la formación de alto nivel y potenciar el acceso de mujeres a espacios de liderazgo, la Universidad Adolfo Ibáñez entregó la Beca Mujer UAI a trece profesionales de destacada trayectoria académica y laboral. Las beneficiarias cursarán programas de magíster, diplomado y MBA en la Facultad de Ingeniería y Ciencias.

La iniciativa contempla la entrega de una beca porprograma adherido, beneficiando a una mujer en cada uno de ellos. En la Facultad, las seleccionadas cursarán programas en áreas como inteligencia artificial, data science, energías renovables y gestión de proyectos, fortaleciendo la participación femenina en disciplinas clave para la innovación y el desarrollo tecnológico.

Desde distintas trayectorias y momentos profesionales, las estudiantes coinciden en que este reconocimiento representa una oportunidad de crecimiento y validación de sus carreras.

Catalina Huidobro, estudiante del Diplomado en Project Management, explicó que decidió postular en un punto clave de su carrera. “Estoy en un momento bisagra. Llevo más de 20 años gestionando proyectos complejos y quise profesionalizar lo que ya sé hacer, darle estructura a mi experiencia”.

Por su parte, Carla Yamil, estudiante del Magíster en Inteligencia Artificial, explicó que su motivación responde tanto a un interés personal como a su trabajo actual. “La IA es una herramienta de democratización del conocimiento. Este programa me permitirá impulsar proyectos, aportar a cerrar brechas en su uso y seguir creciendo profesionalmente”. Desde otra perspectiva, Viviana Fajardo, estudiante del Diplomado en Inteligencia Artificial, destacó que este programa representa una oportunidad para reenfocar su carrera. “Encontrar este diplomado fue la respuesta a muchas dudas. Hoy lo vivo con orgullo y como una forma de creer en mi potencial”.

Lorena Díaz, estudiante del Magíster en Data Science, destacó la necesidad de ampliar la presencia femenina en postgrado y espacios de liderazgo. “En estos ámbitos es clave apostar por el crecimiento y no dejar que los estereotipos limiten nuestras metas”. En esa línea, Giselle Pastén, del Magíster en Energías Renovables, valoró esta beca como una oportunidad para fortalecer su proyección profesional. “Este beneficio me permite proyectarme como una profesional capaz de liderar iniciativas con impacto real y contribuir a visibilizar el rol de la mujer en la construcción de soluciones sostenibles”.

A nivel institucional, la Universidad Adolfo Ibáñez otorgó la Beca Mujer UAI 2026 a 59 profesionales que cursarán distintos programas de postgrado en la casa de estudios.