En un mercado laboral cada vez más competitivo, donde atraer y retener talento se ha convertido en un desafío estratégico para las organizaciones, comprender cómo son percibidas las empresas como empleadores resulta fundamental. Además, la evidencia en nuestro país confirma que la imagen como empleador es determinante en la reputación corporativa de las empresas.
Presentaremos los resultados del primer Estudio de Marca Empleadora desarrollado por el CES UAI y Criteria, una investigación que evalúa la percepción de más de mil trabajadores y buscadores de empleo sobre un total cercano a 40 empresas líderes en Chile, abarcando sectores como banca, retail, tecnología, telecomunicaciones, minería, energía, alimentos y bebidas, entre otros.
Este estudio analiza tres dimensiones clave: el reconocimiento y familiaridad que tienen las empresas como empleadores, su posicionamiento en atributos clave como compensaciones, oportunidades de desarrollo, ambiente laboral, innovación y equilibrio vida-personal, y las preferencias reales de trabajadores y buscadores de empleos al momento de considerar opciones laborales.
Durante la sesión compartiremos rankings de empresas mejor posicionadas por sector, identificaremos las brechas entre lo que los profesionales valoran y lo que perciben que ofrecen las empresas, y revelaremos insights sobre las características que diferencian a los empleadores más atractivos del mercado.
Esta investigación representa una herramienta valiosa para que las organizaciones comprendan su posicionamiento en el mercado laboral, identifiquen oportunidades de mejora en su propuesta de valor al empleado y desarrollen estrategias efectivas para competir por el mejor talento.