METODOLOGÍA
• La metodología del programa completo es intensiva en talleres y actividades experienciales. Todas las actividades están dirigidas y supervisadas por profesores especializados y coaches certificados.
• Laboratorios de casos y diseño de intervenciones.
• Coaching individual para cada alumno.
• Grupos de aprendizaje supervisados por un Coach y ayudante.
• Coloquios en la empresa del alumno, que permiten que éste replique sus aprendizajes con un equipo dentro de su organización.
• Acompañamiento en reuniones y en conversaciones de feedback en la empresa del alumno.
• Invitados de empresas: casos reales de cambio organizacional.
• Tesis: diagnóstico y diseño de una estrategia de intervención organizacional.
Las actividades contenidas en el Diploma pueden ser de tres categorías:
- Presenciales: requiere la presencia del participante en el lugar de realización.
- Virtuales: requiere que el participante se comunique a través de la plataforma virtual y realice la actividad.
- En su residencia: las actividades se pueden efectuar en el lugar de residencia del alumno.
Actividades Presenciales :
Talleres, Conferencias, Seminarios, Equipos Aprendizaje y Coaching Individual.
Fundamentos para la comprensión de sí mismo y del comportamiento humano. La actividad es de cuatro días y medio de duración en Santiago.
Categoría: Presencial.
Actividad orientada a vivir una experiencia de aprendizaje outdoor, en un entorno de bosque y bella naturaleza. Así se consolida el trabajo personal y de equipo. La actividad es de un día completo fuera de Santiago, en un lugar especialmente habilitado para estos efectos.
Categoría: Presencial
Foco en liderazgo desde el Coaching y Liderazgo Estratégico. La actividad es de 3 días y medio de duración, en formato residencial fuera de Santiago (Conference Town, Viña Del Mar; costos de estadía incluídos en el valor del programa).
Categoría: Presencial
Tiene como objetivo poner en práctica lo aprendido. Los alumnos organizados en equipos, deberán diseñar y llevar a cabo un Taller de Liderazgo para una audiencia organizacional.
Categoría: Presencial (fecha a definir por cada equipo una vez iniciado el programa)
actividad de tres días de duración, en Santiago, cuyo objetivo es consolidar el aprendizaje en los tres ejes: Liderazgo personal, Liderazgo desde el Coaching y Liderazgo Estratégico.
Categoría: Presencial
Paralelamente a las actividades de Talleres y Conferencias descritas anteriormente, se realizan ocho seminarios en total, con frecuencia de una vez al mes, de mayo a noviembre, en la sede de postgrados de la Universidad (Diagonal Las Torres 2640 - Peñalolén). Con estos Seminarios se profundiza en los conceptos, experiencias y aplicaciones de Liderazgo.
Categoría: Presencial
Cada alumno se integra a un grupo con otros compañeros, supervisado por un coach y ayudante. El objetivo es reforzar los conceptos fundamentales del Diploma y aprender en la práctica acerca del proceso de formación y desarrollo de un equipo de trabajo. Este equipo tiene 8 encuentros a lo largo del Diploma, dentro de la misma jornada de asistencia a seminarios.
Categoría: Presencial
Durante el desarrollo del Diploma, se realizarán 8 sesiones de coaching individual a cada alumno. Son guiadas por el Coach del alumno y se fijan en horario de mutuo acuerdo.
Categoría: Presencial
Actividades Virtuales y Residenciales:
Durante el Diploma, los alumnos desarrollarán:
- 8 guías de aprendizaje. Categoría: Virtual.
- 8 sesiones de coloquios para aplicar aprendizaje enseñando a otros. Categoría: En lugar de residencia.
- 2 aplicaciones de feedback 360 grados para cada alumno. Categoría: En lugar de residencia.
- 1 ensayo sobre Liderazgo, preparados individualmente por los alumnos. Categoría: En lugar de residencia.
- 1 trabajo grupal de análisis de un caso, con el grupo de estudio. Categoría: En lugar de residencia.
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